Značka: zamestnanie
Nie je inteligencia ako inteligencia: keď jednotky v škole pre úspech v živote nestačia
Keď sa povie slovo génius, väčšina z nás si predstaví matematika pred tabuľou plnou zložitých rovníc alebo vedca v bielom...
Fenomén quiet quitting. Keď práca nie je to jediné, čím musíme žiť
Fenomén quiet quitting, v preklade tiché skončenie, je častý najmä u generácie Z. Ide o spôsob práce, pri ktorom zamestnanci...
Tanzánska epidémia smiechu (1962): Keď sa smiech šíril ako vírus
Smiech mal byť výrazom radosti, v Tanganike sa však stal znakom psychického kolapsu.
Odborníci vysvetľujú, prečo niektorí ľudia neustále meškajú
Vedci predstavili najčastejšie príčiny takmer chronického meškania a spôsoby, ako s nimi môžete pracovať.
My a oni v globálnom kontexte: nová štúdia skúma národné stereotypy
Štúdia ukázala, že účastníci výskumu vnímali ľudí zo západnej Európy síce ako kompetentnejších, ale zároveň ako menej srdečných, pričom tento...
Island po 6 rokoch vyhodnotil štvordňový pracovný týždeň
Takmer každá krajina, ktorá doteraz vyskúšala kratší pracovný týždeň, ho vyhodnotila ako úspešnú zmenu.
Futuristická vizualizácia: Ako by vyzerali mestá a život na Mesiaci?
Keby ste mohli, žili by ste na Mesiaci? Nie ako jeden z odvážnych prvých osadníkov, ale ako občan plne fungujúceho...
Dlhá história vianočných trhov: napriek ich načasovaniu sa spočiatku vôbec nespájali s Vianocami
Ich korene siahajú do Rakúska a Nemecka. V 16. storočí sa začala aj tradícia stavania vianočného stromčeka.
Umelá inteligencia a ľudské práva: protiklady alebo partneri?
Projekt českých odborníkov chce pomôcť pri vývoji, používaní a regulácii AI technológií, aby neohrozovali ľudské práva.
Štvordňový pracovný týždeň sa vo Veľkej Británii osvedčil
Šesťdesiatjeden organizácií tento model testovalo pol roka. Produktivita ich zamestnancov neklesla a mali lepší pocit zo života.